W wielu przedsiębiorstwach jest zainstalowany monitoring. Pracodawcy stosują to narzędzie, żeby zabezpieczyć swoje interesy. Przepisy pozwalają korzystać z monitoringu. Nagrania uzyskane za jego pomocą to zbiory danych osobowych, dlatego, żeby móc je udostępnić, trzeba mieć do tego podstawę prawną.