WYDANIE ONLINE
Projekt ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych został już zatwierdzony przez Komitet Stałych Przedstawicieli. Prawdopodobnie w tej wersji zostanie ono uchwalone. Rozporządzenie zmieni wiele istotnych kwestii, m.in. transfer danych osobowych do państw trzecich. Wprowadzi też wysokie kary finansowe za naruszenia przepisów.
Ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych wprowadza nowe rozwiązania dotyczące administratora bezpieczeństwa informacji. Zmieni się nie tylko jego nazwa, ale też zakres jego obowiązków czy zasady współpracy z Generalnym Inspektorem Ochrony Danych Osobowych. Jednak status i wiele zadań ABI przewidzianych w uodo pozostanie bez zmian.
Centralna Ewidencja i Informacja o Działalności Gospodarczej umożliwia uzyskanie wiarygodnych informacji dotyczących osoby fizycznej będącej przedsiębiorcą. Obecnie do tych danych stosuje się przepisy uodo. Ze względu na planowane zmiany powstaje pytanie: w jakim zakresie do danych osobowych z CEIDG będą mieć zastosowanie przepisy tej ustawy w przyszłości?
Ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych wprowadza pojęcie privacy by design. Jest to podejście, które nakazuje zadbać o ochronę danych osobowych już na etapie tworzenia systemu, który będzie służył do ich przetwarzania. W praktyce może to rodzić wiele trudności dla administratorów danych, przede wszystkim tych o charakterze technologicznym.
Europejski Trybunał Praw Człowieka w wyroku z 12 stycznia 2016 r. stwierdził, że pracodawca może monitorować prywatną aktywność pracownika na służbowym sprzęcie w czasie pracy. Wyrok ten może dać nowe możliwości pracodawcom, którzy chcą kontrolować swoich pracowników.
Ustawa o pomocy państwa w wychowywaniu dzieci ma znaczenie nie tylko dla rodzin wielodzietnych – przepisy, które wprowadza, należy rozpatrywać w szerszym kontekście. Istotna jest zmiana dotycząca pojęcia administratora danych osobowych w administracji publicznej oraz plany stworzenia nowego rejestru publicznego na potrzeby przyznawania i wypłacania świadczeń.
